Чуждестранните работници бягат от Гърция

Пазарът на труда в Гърция е изправен пред сериозен проблем, като компаниите съобщават за по-големи трудности при намирането на персонал, а броят на свободните работни места се увеличава, съобщава електронното издание на гръцкия вестник „Катимерини“.

Същевременно работната сила в страната намалява не само заради застаряването, а и също заради това, че чуждестранни работници, които традиционно покриват важни нужди на пазара на труда, напускат Гърция.

Скорошно изследване на Центъра за икономическо планиране и изследвания (KEПE/KEPE) показва, че проблемът с недостига на персонал не е свързана единствено с разкриването на работни места, а и с постепенното заминаване на хората, които биха могли да ги заемат. Данните показват, че в края на 2025 г. свободните работни позиции в Гърция са били над 31 000.

Най-голям недостиг има в образованието (близо 6870 свободни работни места), следвано от здравеопазването, социалните грижи, производството, както и търговията на едро и дребно, информира БТА. На годишна база свободните позиции са се увеличили с близо 2700 – развитие, което според КЕПЕ може да е сигнал за обръщане на предишната низходяща тенденция през 2025 г.

В същото време наборът от налични работници е ограничен. Общото население на страната е намаляло с 12 700 души за година, което според проучването се дължи почти изцяло на масовото напускане на чужденци.

За сравнение през 2008 г., преди финансовата криза, чужденците са представлявали 6% от населението и 8,2% от работната сила.

Днес съответните проценти са спаднали до 2,2 и 2,9 на сто, а общият брой на чужденците в Гърция е намалял с повече от 65 процента.

Напускането на страната от страна на чуждестранни граждани се отразява директно върху пазара на труда. Чуждестранната работна сила е намаляла със 74 400 души за една година до едва 97 500 души.