Видинските работодатели трудно намират специалисти за определени позиции, тъй като голяма част от трудоспособното и висококвалифицирано население от региона се е изнесло към столицата или е мигрирало в чужбина.

Работодатели в региона търсят основно нискоквалифицирана работна ръка - шивачки, шофьори на тежкотоварни автомобили и автобуси, работници в търговски обекти, продавачи, хигиенисти. Вакантните единични позиции за хора с висше са малко - за лекари, счетоводители, учители, твърди директорът на видинското “Бюро по труда“ Иван Иванов. 

От началото на този месец фирма за електронни компоненти - клон на германска компания, базирана в крайдунавския град, обявила, че набира 120 работници от региона. Но независимо от предлаганото обучение, организиран транспорт, социални придобивки и бонуси, желаещите са малко, а тези които кандидатстват не могат да покрият и минималните изисквания на фирмата, твърди шефът на фирмата Мартин Петров, цитиран от БТА.