Трудово-правна консултация на "Труд": Кога държавата може да ни прекрати пенсията

Въпрос: Здравейте, пенсионерка съм от четири години и редовно ми изплащат пенсията. Моя приятелка обаче ми разказа, че държавата решава кога да я спре. Понеже това е изключително важно за мен, искам да попитам дали е вярно и ако отговорът е „да“, то в кои случаи може държавата да ми спре пенсията? Предварително благодаря!

П. Петрова, гр. София

Отговор: Прекратяването на пенсиите се извършва от длъжностното лице по пенсионното осигуряване, без да е необходимо пенсионерите или техните наследници да подават заявление (това не изключва необходимостта от представяне на доказателства – документи, водещи до прекратяване на пенсия или добавката – дипломиране, сключване на граждански брак и т.н.)

Пенсията се прекратява, когато:

- пенсионерът почине;

- детето навърши възрастта, до която може да получава наследствена или персонална пенсия, или е осиновено;

- преживелият съпруг, който получава наследствена пенсия, встъпи в брак;

- отпадне основанието за получаването й;

- пенсионерът не се яви за преосвидетелстване от органите на експертизата на работоспособността, след като е служебно повикан.

- Когато пенсионерът е починал пенсията му се прекратява от края на месеца, през който е починал.

В останалите случаи пенсията се прекратява от датата, на която е възникнало основанието за прекратяването.

Пенсията се спира:

- когато е по искане на лицето;

- когато пенсионерът не е получавал пенсията си повече от шест месеца;  

- когато не се следва изплащането й на основание чл.101 от Кодекса за социално осигуряване (при несъвместимост на пенсиите) и е по-неблагоприятна по размер;

- когато пенсионерът не спазва предписанията на органите на експертизата на работоспособността по отношение на противопоказаните условия на труд.

Д-р Тодор Капитанов, юрист, вицепрезидент на КНСБ, консултант и специалист по публични лекции в областта на трудовите и социални въпроси, комуникациите и публичния сектор

Следете Trud News вече и в Telegram

Коментари

Регистрирай се, за да коментираш

Още от Трудово-правна консултация