Откриха изложба на съвременно българско изкуство в Европейския парламент

15-годишен е открил стрелбата в училището в Кентъки Загинали са момче и момиче

Румен Порожанов: Земеделските производители трябва да получават справедлива цена за продуктите си

България на 56 място в класация на най-добрите страни в света

Скандал със зетя на Орбан може да струва на Унгария €43,7 млн. ОЛАФ готви глоба на Будапеща за злоупотреба с еврофондове

Фалстарт на делото срещу Ченалова

КЕВР: Спекулация са твърденията за драстично поскъпване на тока за бита

Съдът в Румъния определи като неприемливи части от промените в правосъдното законодателство

Предсрочни президентски избори във Венецуела до края на април

Еманюел Макрон ще се срещне с Доналд Тръмп края на април

Разпитаха американския правосъден министър във връзка с евентуалната руска намеса на изборите в САЩ

Българският филм „Ага“ ще закрие кинофестивала „Берлинале“

Организацията “Шалом”: Законът трябва да осигури право на собствена изява

Екатерина Захариева: ЕК е отпуснала средства за комуникационната сигурност на Западните Балкани

Хиляди левове се харчат за спасителни акции у нас

150 компании представят стажове и работни места за студенти

Над 150 български и международни компании ще представят в седем града в страната своите стажантски програми и свободни работни места на предстоящия форум „Национални дни на кариерата“ 2017 г.

Събитието стартира на 14 март в София и продължава до 5 април във Варна, Русе, Велико Търново, Свищов, Бургас и Пловдив.

Утре, 7-и март, организаторите са подготвили предварителна среща за студентите – работилница за подготовка от 10:00 ч. в Интерпред (София) . Искаме да мотивираме младите хора, които ще участват в дните на кариерата, затова на срещата сме поканили и хора, които да споделят съвети за успешен кариерен старт“, това заяви Светлозар Петров, управител на JobTiger, кариерният сайт на България и организатор на форума.

38 хиляди студенти са намерили работа благодарение на посещението си във форума

„Стремим се да обучим студентите да търсят най-добрата работа за тях. Учим ги да познават пазара на труда, да са наясно със себе си и след това да видят какви фирми предлагат възможностите, които те търсят“, уточни Петров.

По думите му в различните сектори студентите очакват различно заплащане, например търсещите работа в ИТ индустрията имат големи очаквания към заплатата си.

Въпреки това все още езиковата подготовка в университетите е сравнително ниска, например в някои познанието на чужди езици достига само 12%. Според Петров няма промяна относно търсенето на говорими езици.

„Индустриалната кариера е нещо, което излезе от мода в последните години, докато междувременно индустрията се развива. Затова се появява и нуждата от средни специалисти“, уточни той.

Относно какво търсят студентите на тези форуми, той уточни, че втори или трети курс студенти търсят стажове, а завършващите търсят работа – хубавото е, че фирмите предлагат и едното и другото.

Коментирайте от Фейсбук

Коментари (1)

Отговорете

error: Съдържанието на trud.bg и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права.