Инициират референдум за втората кабина в Банско Валери Симеонов отново вкарва за гласуване промените в Закона в горите

Врачки задигнали 7000 лева от търновка Измамничките отмъкнали крупната сума, докато уж разваляли магия

Елегантност и практичност Peugeot 508 SW е красиво комби със солидни възможности

Спипаха мъж и жена и мъж, задигнали портмоне с 500 лева в Павликени Посегателството е извършено във фризьорски салон

Министър Караниколов: Оттук нататък трябва да има широк диалог по отношение на „Пирин“

Загинаха памуковите семена, отнесени на Луната

Ивайло Иванов: Задържаните при гонката тази нощ са на 23 и 32 години, шофьорът на автомобила е избягал

Валери Симеонов за избора на самолети: Позорно и унизително е да промениш условията, за да угодиш на един от кандидатите

Йордан Цонев: ДПС ще продължава да настоява да премахне изискването за уседналостта за избори Искаме тя да има съвсем друг характер, какъвто има в ЕС, каза още депутатът

Къде се ходи да те оправят, за да не ти стърчи сутрин?

Честито за избора на F-16 и на Русия Докато чакаме новите изтребители от САЩ, ще плащаме на Кремъл стотици милиони. А можеше всичко да е различно

Рекорден брой туристи в Ню Йорк, 65.2 милиона души са го посетили

Тръмп ще представи в Пентагона новата американска стратегия за противоракетна отбрана

Температурите се покачват, очаква ни слънчево време

Сняг падна над Ерусалим, проливни дъждове в Газа

В топ 10 сме по недостиг на кадри 62% от фирмите трудно намират работници

България е сред десетте държави в света, в които работодателите изпитват най-големи затруднения в намирането на работници. Това показва изследване на консултантската компания ManpowerGroup за дефицитът на работна ръка в света.

62% от компаниите у нас заявяват, че трудно намират квалифицирани кадри за бизнеса си. По този показател ние сме в една група с още няколко държави от региона – Румъния, Турция, Гърция и Унгария. Най-сериозна криза за работници има в Япония, където 86% от компаниите изпитват затруднения. Причината за кризата се обяснява с това, че там населението е най-застаряващото в света.

След нея е Тайван, а на трето място е Румъния, в която 72 на сто от работодателите са възпрепятствани в подбора на кадри. Четвърта е Хонконг, а пета – Турция. В топ 10 влизат още Аржентина и Израел.

Коментирайте от Фейсбук

Коментари (6)

  1. Младите предпочитат да мият тоалетни и да живеят по четирима в една стая сред няколко милиона индийци (сигани) в Лондон вместо да се реализират у нас.

  2. Кадри има достатъчно но ….“българския бизнесмен“ е имунизиран за даването на пари……
    Още по-добре е когато се засили и бягстовото от тази държава. Интересно – никой не говори от управляващите велможи за партийните субсидии. То какво ли е наред …..тези измекяри се чудят какво да лъжат всеки ден. Не случайно официално се говори, че имаме най-некадърните министри.

  3. Трудно намирали работници. Как ще намират трудно,като не назначават? Където и да идеш да питаш за работа,в Личен състав вдигат рамене, и казват,че нямат места. В Бюрото по труда е същата работа. Спуснали им някъкъв списък в който има позиции,които са зле платени. Гледат те,като извънземен и толкова.

Отговорете

error: Съдържанието на trud.bg и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права.