Хеликоптерът на Кобе Брайънт не е имал система за предупреждение за сблъсък

Медитация помага на болни от рак и с високо кръвно Индийският гуру Шри Шри Рави Шанкар и д-р Фари Саатчоглу от Осло дойдоха в София

Станислав Владимиров: За Перник няма друго решение освен водата от „Белмекен“

Вътрешен човек отмъкнал металната каса от казиното в Борован

Главният редактор на „Труд“ Петьо Блъсков за СРС-тата с Румен Радев: Може би ще има още

Венцислав Караджов: В частния сектор има проблеми при обработване на лични данни

Спецпрокуратурата и МВР влязоха в офиси на Васил Божков

Потвърдиха кърви случай на коронавирус и в Обединените арабски емирства

Вандали оскверниха гробищата в град Баня

Димитър Дъбов, член на НС на БСП, пред „Труд“: БСП изглежда като лека кавалерия пред ГЕРБ В България ситуацията е много сложна, търси се нов политически субект

Проф. Кантарджиев: В България вече има желаещи да се изследват за коронавируса

Камион се обърна и затвори магистрала „Тракия“ към София

Силен вятър събори дърво върху лифт в Австрия В кабинките е имало деца, отишли на курс по каране на ски

Земетресение с магнитуд 4,9 разлюля Албания

Нови три случая на коронавирус в Германия Над 130 са вече жертвите на болестта в Китай, заразените са близо 6000

Естония търси ИТ специалисти от България

Естония, една от най-успешните технологични страни в света, стартира международна кампания за набиране на персонал, наречена Career Hunt, в сътрудничество с водещи ИТ компании. Целта на програмата е да се намерят ИТ специалисти и от България, които да кандидатстват за позиции от най-високо ниво в международно признати компании като Taxify, Twilio, Microsoft, Veriff and Swedbank.

ИТ специалистите могат да кандидатстват за участие в кампанията онлайн на https://careerhunt.eu/ до 23 септември 2018 г., като ще бъдат избрани до 20 кандидати от целия свят. На избраните кандидати ще бъде предложено 5-дневно ол инклузив пътуване и престой в Естония. При посещението си те ще се срещнат с ИТ гиганти, ще посетят Центъра за кибернетична отбрана на НАТО и най-големия роботизиран фестивал в самолета Роботекс и ще имат възможността за интервю на високо ниво, трансформиращо досегашното кариерно развитие.

Международният портал за търсене на работа Jobbatical помага на работодателите да намерят подходящи кандидати и да провеждат предварителни интервюта. Кароли Хиндрикс, изпълнителният директор на Jobbatical, споделя, че недостигът на работна ръка е един от най-големите проблеми в технологичния сектор по света и че Естония и нейната кампания променят начина, по който хората възприемат набирането. „Обичайните обяви за работа вече не са достатъчни. Хората са много по-мобилни отпреди и за да ги привлечеш, трябва да положиш повече усилия“, допълни тя.

“В днешно време спрямо последното десетилетие ловът на таланти се свежда до крайности”, казва Хиндрикс.

Глобалното проучване за набиране на персонал от ManpowerGroup показва, че недостигът на работна ръка никога не е бил толкова остър проблем през последните 12 години, колкото е сега. 45% от анкетираните работодатели по света са заявили, че намирането на служители с необходимите умения е трудно. Проучването, в което участват повече от 39 000 работодатели от 43 държави, установи, че търсенето е най-голямо за хора със специфични технически умения, т.е. инженери и ИТ специалисти. Един от всеки четирима работодатели смята, че тази година е по-трудно да назначи хора отколкото миналата.

Career Hunt дава възможност на хората, които се интересуват от кариера и живот в Естония да посетят страната, без да плащат пътни разходи, за да проверят наличните възможности, преди да решат да се преместят. Програмата им позволява да се срещнат с работодатели и да изпробват всичко, което столицата Талин и Естония могат да предложат.

С население от едва 1,3 милиона души, Естония има силно развиващ се сектор на информационни технологии и комуникации. До 2020 г. се очаква, че на пазара на труда в страната ще има дефицит от поне 37 000 ИКТ специалисти, като кампанията Careerhunt цели някои от тях да бъдат наети от България.

error: Съдържанието на trud.bg и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права.