Според 39% от българите у нас може да се прави бизнес

Димитър Манолов, КТ „Подкрепа“: Има индустрия с фалшивите болнични

Екокатастрофата в река Вит се отлага Риболовен клуб "Балканка" пуснал фалшивата новина, Антон Хекимян я обслужи в Би Ти Ви

Тръмп може да се съгласи да свидетелства писмено в разследването за импийчмънт 

27 000 български фермери с орязани субсидии

Живеем най-късо сред хората в ЕС В богатите страни с хубава храна разполагат с 9 години повече от нас

Русия предаде на Украйна корабите, задържани в Керченския пролив

Цацаров: Разследванията за защита на интелектуална собственост са се увеличили два пъти

Париж прекроява разширяването на ЕС

ЕП даде предварително одобрение за всички кандидати за еврокомисари

Бързите заеми се увеличиха с 14%

Млад шофьор с БМВ прегази старец в Горна Оряховица Пешеходецът е издъхнал на място

Караниколов: Двустранната ни търговия със САЩ нараства с 36%, като надхвърля 975 млн. щ.д.

Доналд Туск е единственият кандидат за лидер на ЕНП

17 граждански организации срещу предателството на Радан Кънев Изпращат писмо до Комисията по петициите в Европарламента

КНСБ: Всеки работещ у нас може да получи средно 145 лв. увеличение на заплатата

Всеки работещ българин може да получи увеличение на заплатата средно със 145 лева на месец, независимо в кой сектор е зает. Това показва анализ на икономистите от КНСБ. Според тях това е възможно заради по-високата производителност и ефективност на изработеното у нас спрямо други страни в Европа.

Според данните на Евростат се оказва, че в това отношение страната ни бие страни като Белгия, Испания, Франция, както и такива от Източна Европа. В същото време обаче заплащането не отговаря на труда.

Затова и от синдиката стартират кампания за увеличаване на доходите „Искам още 100 лева“. Електронни картички с този текст, достъпни на Фейсбук страницата на синдиката могат да бъдат изпращани до работодателите като коледни честитки.

„Икономиката и в момента позволява в прав текст, едно към едно, да бъдат изплащани 145 лева повече към дохода на всеки нает работник. За да може да сме в тон с това, което произвеждаме, както всички твърдят и се кълнем, че трябва да произвеждаме повече, за да получаваме повече. Страната ни изостава драстично по средно заплащане. В Чехия и Словакия работещите получават почти двойно повече, а в Словения дори тройно повече“, обясни Пламен Димитров, президент на КНСБ, пред БНТ.

„Що се отнася до минималното заплащане статистиката става още по-тревожна. Единствената страна с по-малка минимална заплата от нас е Албания. В Румъния тя е със 120 лева по-голяма, а рекордьори са Белгия и Люксембург с по 3 до 4 хиляди лева минимално заплащане“, посочи Димитров.

В същото време проучване на компания за подбор на кадри показва, че 62% от работодателите или близо две трети от фирмите не могат да намерят нужните специалисти.

Коментирайте от Фейсбук

Коментари (4)

  1. Разбира се, 70 евро (бруто) са нищо:( С колко “скача“парното тока, транспорта? И молим без поредното пудрене на мозъците. А колко са заплатите на разните пишман-министери, празиданти и пр. паразити/тунеядци? Политиханец държава не храни, храни само себе си. Намаляване на цената на топлото + цената на транспорт + цената на храната..И бързо

  2. А защо синдикатите не казват „Искам си заслужената пенсия без да ми слагат таван“ . Кой определи таван 35% от мах осигурителен доход като в някои страни в ЕС пенсията е 60-70% от получаваната заплата.

  3. Чешкия министър лично е говорил за повишение на заплатите във верига супермаркети. Резултат: + 8.5%.

Коментарите са заторени

error: Съдържанието на trud.bg и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права.