От 1 юли Румъния вдига минималната работна заплата на 743 евро

От 1 юли Румъния повишава брутната минимална месечна заплата на 3700 леи (743,5 евро). Тази информация беше потвърдена от правителствения говорител Михай Константин. Правителството също така увеличи компенсациите без данъци и социални вноски за работещите на пълен работен ден, които получават минималната заплата, от 200 на 300 леи.

През януари тази година брутните минимални месечни работни заплати в страните от ЕС варират от 477 евро в България до 2571 евро в Люксембург, сочат данни на Евростат. Дания, Италия, Австрия, Финландия и Швеция нямат национални минимални заплати. Повечето от страните членки имаха минимални брутни месечни заплати под или равни на 1000 евро, а само седем надхвърлиха този праг, пише SeeNews.

Около 760 000 работници получават минималната заплата в Румъния, но от увеличението ще се възползват над 1,8 милиона души, които печелят между 3300 и 3700 леи.

Решението на Румъния да увеличи минималната заплата идва на фона на усилията за ограничаване на фискалния дефицит. Консолидираният бюджет на страната е бил с дефицит, еквивалентен на 3,24% от брутния вътрешен продукт (БВП) през първите четири месеца на 2024 г., увеличение от бюджетната дупка от 1,7%, регистрирана през същия период на 2023 г., се казва в доклад на финансовото министерство, публикуван през Април.

Бюджетният план на Румъния за 2024 г. предвижда бюджетен дефицит от 5% от БВП в края на годината. През февруари обаче Международният валутен фонд (МВФ) прогнозира фискален дефицит, надвишаващ 6% от БВП на Румъния през следващите няколко години, призовавайки страната да засили усилията си за фискална консолидация.

През март представители на Европейската комисия, които бяха на посещение в Букурещ, казаха, че са „много загрижени“ за фискалната позиция на Румъния и очакват допълнително увеличаване на бюджетния дефицит на страната.